Интерес российских работодателей к сотрудникам-подросткам объяснили

Telegram-каналы и некоторые СМИ заявили, что российские работодатели стали массово нанимать подростков из-за острого дефицита кадров. Однако возросший интерес компаний к несовершеннолетним сотрудникам объясняется в том числе принятым летом законом, упрощающим трудоустройство подростков. Лента.Ру »